面试完成之后，将依据招聘名额的一对一比例，从分数由高到低挑选体检候选人。若总分相同，则根据面试成绩的高低来决定体检名单。体检的规范将依照《国家公务员录用体检通用标准》进行。若体检不达标，将取消其聘用资格。在黑河市特殊教育学校公开招聘领导小组的批准下，将根据考试总成绩，从高分到低分进行一次等额递补。
(四)考核
组建考核小组，对通过体检的候选人进行综合评估。评估过程将包括对原工作单位、居住社区的了解，以及查阅相关档案资料，着重考察候选人在政治思想、道德修养、学业成就、专业技能等方面的综合表现。
(五)公示和聘用
经过选拔程序，确定拟录用人员名单。该名单经黑河市特殊教育学校公开招聘领导小组审议通过，并在黑河市人力资源和社会保障局官网、黑河市教育局官网进行公布。公示期持续7个工作日。公示结束后，若无任何异议，将依照相关规定办理录用手续。录用人员需接受试用期，时长为6个月。试用期结束后，若考核结果达标，则正式录用；若考核不合格，则取消录用资格。
七、相关待遇
一旦被录用（包括试用期间），将享有全额财政拨款事业单位职工的各项待遇。
聘用员工在本单位的工作期限应达到五年以上，若违反合同规定，将依照合同条款进行处理。
八、招聘纪律
对有下列情形的人员，取消聘用资格。
以虚假信息制作、篡改文件、证书，或采用其他非法途径获取求职资格的；
(二)应聘人员在考试、考核过程中作弊的;
(三)有其它违纪情形的。
九、成立黑河市特殊教育学校公开招聘工作领导小组
组 长：李国君 市教育局党委书记、局长
副组长：李 文 市人力资源和社会保障局副局长
杨 平 市教育局党委副书记、纪委书记、
调研员
成 员：上官文杰 市教育局人事科科长
领导小组下设办公室，负责此次公开招聘具体工作。
办公室主任：上官文杰(兼)
本方案的解释工作由黑河市特殊教育学校所设立的公开招聘工作领导小组承担。
点击下载》》
黑河市特殊教育学校公开招聘教师报名资格审查表.doc
黑河市特殊教育学校公开招聘工作领导小组
2015年7月20日
鉴于工作需求，黑河市特殊教育学校计划进行教师招聘。根据《黑龙江省事业单位公开招聘工作实施细则》、《黑河市事业单位公开招聘人员暂行办法》以及《黑河市事业单位公开招聘人员暂行办法的调整补充规定》的相关要求，特制定本招聘方案。
一、学校简介
黑河市特殊教育学校，作为黑河市教育局直接管理的全额拨款单位，其宗旨在于为智力发展迟缓的儿童提供教育及康复服务，旨在为残疾学生未来生活能力的提升和生活质量的改善奠定坚实基础。
二、招聘计划
招聘名额共计7个职位。这其中包括5个特殊教育教师职位，以及2个心理咨询教师职位。
三、招聘原则及方式
秉持德才兼备的选人准则，以及公开、平等、竞争、择优的基本原则，通过考试与评估相结合的方式，公开选拔人才，并优先录取优秀者。
四、招聘范围
面向全省在职及非在职人员公开招聘。
五、招聘条件
(一)基本条件
坚定不移地践行四项基本准则，全力支持党的指导思想和方针政策，严格遵守我国宪法。
法、法律海拉尔特殊教育学校招聘教师，品行端正，具有中华人民共和国国籍。
对特殊教育领域充满热情，关心残疾学生的成长，工作态度始终积极向上，并展现出卓越的开拓创新意识。
3.专业知识扎实，综合素质好，具备履行岗位职责的工作能力。
身体健康状况良好，符合执行职务所需的基本身体要求。患有传染病或精神类疾病的人员，请勿申请参加考试。
(二)岗位条件
1.年龄在30周岁以下(1985年7月27日以后出生);
特殊教育教师职位要求：需具备全日制普通高等专科及以上学历，专业为特殊教育，并持有小学教师或以上级别的教师资格证。
心理咨询教师职位要求：需具备全日制普通高等院校本科或本科以上学位，专业背景不限；同时，持有小学教师资格证或更高等级的教师资格证，以及国家三级心理咨询师证书或以上级别。
六、招聘程序
(一)报名及资格确认
在活动现场进行报名。求职者需携带身份证、户口簿、毕业生的就业报到证明、学历证明、教师资格证明、心理咨询师证明等相关证件的原件及副本各一式一份，对于在职人员，还需出示单位出具的同意报考的证明文件海拉尔特殊教育学校招聘教师，并提交三张二寸近期的同版免冠照片，同时填写一份《黑河市特殊教育学校教师公开招聘报名资格审查表》。
报名者需按照黑政办发42号文件规定，确认加分资格，项目生需提交服务期满的证书及协议等证明文件；高校毕业生若已服完义务兵役，需提供退役证明；在城乡基层公益岗位工作满两年的高校毕业生，则需提供省级主管部门出具的相关证明。
鉴于所招聘教师专业具有独特性，岗位招聘名额与资格审查合格人数的比例原则上应不少于1比2。在黑河市特殊教育学校公开招聘工作领导小组的批准下，如遇特殊情况，此比例可适当调整。若调整后比例依旧偏低，则需对岗位招聘计划进行相应缩减。
报名时间：2015年7月27—7月31日
上午8:30-11:00 下午14:00-17:00
报名地址：黑河市教育大厦一楼
联 系 人: 上官文杰 王珊
联系电话:
对求职者的资质进行审核，筛选出符合报名要求的候选人，随后通知他们参加考试，并向他们发放考试凭证。
(二)考试
考试采用笔试与面试相结合的模式进行，笔试在前，面试在后，考试总成绩由笔试和面试成绩相加得出。政策性加分仅计入笔试成绩，而考试结果则会在黑河市人力资源和社会保障局以及黑河市教育局的官方网站上予以公布。
1. 笔试。笔试满分为100分。
特殊教育教师职位要求：需具备教育学和心理学方面的知识，占20分；教学方法和技巧的相关知识，占30分；以及专业领域的知识，占50分。
心理咨询教师职位要求：需具备教育学相关领域的知识，占比20分；掌握教学方法和技巧的相关知识，占比30分；同时，专业知识要求达到50分。
笔试时间、地点及有关事宜以《准考证》为准。
2.面试。面试满分为100分。
依据笔试得分从高到低的排列，按照预定招聘名额的两倍来选取面试候选人，若人数不足，在黑河市特殊教育学校公开招聘工作领导小组的批准下，可适当增加面试人数。若面试名单末位出现笔试成绩相同的情况，则需扩大面试候选人范围。面试结束后，评委现场给出评分。面试得分低于60分的候选人将不会被录用。
特殊教育教师职位招聘面试采用试讲的形式进行，所涉及的内容是培智教材，整个过程将持续15分钟。
心理咨询教师职位面试采用实操模式进行，主要涵盖心理咨询和心理辅导两个环节，整个过程将持续15分钟。
面试的具体时间与地点已由黑河市人力资源和社会保障局及黑河市教育局分别在官方网站上进行了公布。
(三)体检
